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之前听过别的课程,说新员工是属于高意愿第能力,所以使用教练式高行为低关系;但是进入公司一段时间的员工能力没上来,热情却退却,属于R2,应该使用推销式指令,高行为高关系,但是和教材中的R1、R2是反过来的,所以请问如何辨别

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